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     1月14日上午9點30分，第九期新員工入職培訓在公司培訓室如期舉行。
     參加此次培訓的有來自行政部、人力資源部、商務部、臨床銷售團隊以及器械公司的員工共14人。
     本次培訓旨在加強公司與員工之間、各個團隊之間、員工與員工之間的意見溝通、狀態交流，因此在企業制度、基礎醫藥知識等固定培訓項目之外，增加了員工座談會的環節。
     座談會期間，在座的各位新員工暢所欲言，提出了對公司的認可與期望，明確表達了跟公司共同成長、共同發展的意愿。
     在案例分享階段，銷售經驗豐富的劉肖和職場新人楊帥分別分享了他們的經驗和體會，與在場的各位員工一起探討了職業發展和個人成長目標。
     通過這次培訓，每位員工在加深了企業認知的同時，也提高了自我認知和職業認知，為以后工作的開展打下堅實的基礎。祝福新同事能在萬隆億康實現職業價值，期待新鮮血液與萬隆億康同成長、共繁榮！